進階一

1.升v拿美女。升v拿美女最好的時間是，優(yōu)惠禮包有大量加親密道具和加魅力道具的時候，比如親密度沖榜活動，升v可拿到大量鉆石，直接買禮包，然后先把親密度還是1的美女魅力加到300以上，然后就約會，第一次約會是10鉆石，第二次是20鉆石，以此類推，個人覺得有條件的可以約會個十來次。

2:如果你是沖月卡，年卡，你一天約會美女可以有4次美女一往情深的機會，即約會一次有幾率增加7倍經(jīng)驗，300魅力美女，約會出一往情深的就是15000左右的美女經(jīng)驗，如果在十幾次約會中4次一往情深皆出，那就是45000的美女經(jīng)驗，即你只花了幾百的鉆石便直接收獲如此多的經(jīng)驗。接下來就是把剛才拿了幾萬美女親密度加到200以上，激活所有美女技能，然后你就慢慢分配這些經(jīng)驗吧。

3：作為主力員工的美女，比如說靳東，大家前面都喜歡把資源全用在他身上，那么美女的經(jīng)驗就全部用在百分比加成的技能上，不說多，如果屬性百分比加成提到了10%，擁有100萬屬性的員工，直接增加10萬屬性……這些大佬們都懂的。當然具體情況還要看具體哪個屬性最高，爭取利益最大化。

舉一反三：

1.如果是新號（只有1個老婆）直充v3或者v4的話，直接按上面所說的做了之后，接下來好

幾天就不用去尋訪了，其中道理自己想。

2.不升v拿美女，不升v，鉆石就存著，前期完成各種成就一般能存?zhèn)�五六千鉆石吧，同樣的道理，等親密禮包出，買多幾個，尋訪到的美女選一個(親密度為1)，然后照搬第一點的做吧。有人就問了，隨便選個美女？那美女對應的員工是個垃圾怎么辦，具體解釋參照文章開頭那幾個要點。

進階二、資源分配所謂資源分配，我就不討論怎么用了，畢竟看臉的東西，現(xiàn)在說下個人的經(jīng)驗升級員工分配原則。

首先大家要明白一點，每升一級1點資質(zhì)增加的屬性為40多，個人觀察，綠底員工每升一級1點資質(zhì)增加37點屬性，紫底員工則為47點屬性，這樣在實力沖榜那幾天我們手上囤的資源有限，要做到實力增長最大化就有數(shù)算了。舉個例子，比如120資質(zhì)紫底升一級要2100萬經(jīng)驗，美女公關屬性加成20%，藍底20資質(zhì)升11級要2106萬經(jīng)驗，藍底也有20%的公關屬性加成光環(huán)，手上只有2200萬，那我是升紫增加的實力高呢？還是升藍的高呢？大家算一算吧。

進階三、沖榜定位這個游戲最有趣的地方就是沖榜了吧，養(yǎng)兵千日用兵一時，其實就是不斷的沖榜拿資源，囤資源，再沖榜拿資源，囤資源……囤資源的好處有很多，比如在活動時候消耗拿成就資源獎勵等等，這些都是資源換資源的手段，已達到資源利用率最大化！

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